ภาพนักบริหารไทย

ทำการค้าเก่งแบบจีน

ปกครองอะลุ่มอล่วยแบบไทย

มีระเบียบวินัยและขยันขันแข็งแบบญี่ปุ่น

มีระบบมีเหตุผลแบบฝรั่ง และ

ตามตื้อหนี้เก่งแบบคนแขก

บทบาทผู้บริหาร “ มีทาง วางธง สร้างทีม หาทุน ”

ผู้บริหารที่ดี จะต้อง … ..

ใจถึง จริงใจ จริงจัง

สียสละ มีสัจจะธรรม

การเป็นนายที่ดี

จะเป็นนายที่ดีนี้เป็นยาก พระคุณมากเสียวินัยงานไร้ผล

พระเดชมากถูกด่าว่าเลวคน ลับหลังตนงานสะดุดและหยุดยั้ง

คนและคนดันไปให้พอดี ประกอบมีเมตตาการุณขลัง

มุทิตาอุเบกขาเพื่อจะยั้ง ตนได้ตั้งในที่หมายเป็นนายคน

การครองตน / ครองคน / ครองงาน

. ตั้งใจจริง

. อิงธรรมะ

. ละผลประโยชน์

. โปรดวิชาการ

. ทำงานมีระบบ

. คบกับทุกฝ่าย

. ขยายประชาธิปไตย

. ทันสมัยเป็นนิจ

. คู่ชีวิตเป็นสุข

ความเก่งของผู้บริหาร

เก่งคิด เก่งคน เก่งคน

ปัจจัยการบริหารที่สำคัญที่สุด คือ “ คน ”

คนเหมือนกัน แต่ … คนไม่มเหมือนกัน

ลักษณะผู้บริหาร

งานก็สนคนก็สร้าง

ลักษณะผู้บริหาร

ผู้บริหารที่ดี “ นายใช้ เพื่อนชม ลูกน้องชอบ

ผู้บริหารที่เกือบดี “ นายชอบ เพื่อนชม ลุกน้องเฉย

ผู้บริหารที่ไม่ดี “ นายไม่ชอบ เพื่อเฉย ลูกน้องชัง

ผู้บริหารที่หา ดีไม่ได้ “ นายเฉย เพื่อนชัง ลุกน้องชั่ว ตัวก็ชุ่ย

พรหมวินาศ ( ของผู้บริหาร )

หลงอำนาจ

ฉ้อราษฎร์บังหลวง

หลอกลวงลุกน้อง

ยกย่องคนเลว

ผู้บริหารคือผู้นำการเปลี่ยนแปลง

• ในคืนแรมไร้ดาวทุกราวฟ้า

• แม้นเรายืนหยัดกล้าถือทวนร่าย

• เราจักจุดแสงทองส่องประกาย

• บรรณาการทางทุกสายให้ประชา

• ให้สว่างกระจ่างแจ้งทุกแห่งหน

• ด้วยคงมั่นคงทนเยี่ยงหินผา

• ใช่ฝุ่นผงปลิวไหวไร้ราคา

• ผู้บริหารต้องกล้านำเปลี่ยนแปลง

ลักษณะผู้บริหารที่ไม่พึงประสงค์

มาดประชัน

กันท่าลูกน้อง

ยกย่องตน

สนแต่เรื่องอื่น

ตื่นเจ้านาย

ใฝ่สองขั้น

ฉันทำเอง

ไม่เกรงใคร

ภูมิของผู้บริหาร

ภูมิรู้ ภูมิธรรม ภูมิปัญญา ภูมิฐาน ภูมิศาสตร์

ภูมิหลัง ภูมิทัศน์ ภูมิต้านทาน นรกภูมิ

 ผู้บริหารที่ผู้ร่วมงานและลุกน้องไม่ชอบ

ชี้นิ้ว หิ้วอีหนู หูเบา เจ้าอารมณ์ งมงายอำนาจ อาฆาตลูกน้อง จ้องจับผิด

คิดเอาแต่ได้ ไม่มอบงานลูกน้อง ยกย่องคนเลว ทับถมคนดี

ตระหนี่เหนียวแน่น

ความแตกต่างระหว่างผู้บริหารกับผู้นำ

บุคลิกของผู้บริหาร หรือ ผู้จัดการ

• Walk Around ( เดินเยี่ยม )

• Sit in Front ( ไปไหนนั่งแถวหน้า )

• Eye Contact ( พูดกับใครมองหน้าตากับเขา )

• Smile Big ( ยิ้มแย้มแจ่มใส )

• Speak Out ( พูดให้คนฟังรู้เรื่อง )

l ผู้บริหารระดับสูง : ขึ้นที่สูงย่อมต้องลมแรงและหนาว

? ลักษณะผู้นำ ?

ผู้นำที่ดี

จงเสียสละและสร้างศรัทธา

จงนำพาให้ถูกต้อง

จงทำตัวอย่างให้เห็น

จงทำให้ดีและเด่นในคุณธรรม

กล้านำปวงชน

อุทิศตนอย่างฉลาด

ผู้นำที่ดี

ยิ้มแย้ม เยือกเย็น ยืดหยุ่น ยืนหยัด ยกย่อง

ผู้นำที่ดี

หน้ายิ้ม นิ่มนวล ชวนงาน สานความคิด กิจยุติธรรม นำนโยบาย

ง่ายเข้าหา กล้าตัดสินใจ

หลัก 4 ก ภาษาอังกฤษ การเป็นหัวหน้าที่ประสบผลสำเร็จ

ก . ที่ 1 กู๊ด (GOOD) คือ การเป็นคนดี

ก . ที่ 2 ไกด์ (GUIDE) คือ เป็นที่พึ่งแนะนำสั่งสอนได้

ก . ที่ 3 กีฟ (GIVE) คือ มีการให้อย่างเหมาะสม

ก . ที่ 4 การ์ด (GUARD) คือ ปกป้องคุ้มครองตามควร

ลักษณะข้อแตกต่างระหว่างผู้บริหารกับผู้นำ

ผู้บริหาร

1. มักรู้ไปทุกอย่าง
2. มักติเตียน
3. มักบอกว่าอะไรต้องทำ (ให้เสร็จ)
4. มักพูดก่อน (ฟัง)
5. มักออกคำสั่ง
6. มักเรียกร้องความเคารพ(จากลูกน้อง)
7. มักปกครองด้วยกฎหมาย

ผู้นำ

1. มักยอมรับความผิดพลาด
2. มักให้คำแนะนำ
3. มักแสดงให้ดูว่าทำอย่างไร(จึงจะเสร็จ)
4. มักฟังก่อน (พูด)
5. มักให้แนวทาง
6. การได้มาและคู่ควรต่อความเคารพ(จากลูกน้อง)
7. มักแสดงความมีมนุษยธรรม

ความแตกต่างระหว่างผู้บริหารกับผู้นำ

ประเด็น
1. การใช้อำนาจ
2. การกำหนดเป้าหมาย
3. ทัศนะต่อองค์การ
4. การทำหน้าที่
5. บุคลิกภาพ
6. ความสัมพันธ์กับคนอื่น
7.การวางตัว

ผู้บริหาร
- ใช้อำนาจได้อย่างเป็นทางการตามตำแหน่งที่มี
- ถือเป้าหมายขององค์การเป็นสำคัญ
- มีสำนึกว่าเป็นอันหนึ่งอันเดียวกับองค์การ ปกป้องระเบียบข้อบังคับขององค์การ
- ยึดขั้นตอนตามระเบียบขององค์การควบคุมวิธีการมาก
- ดำเนินการเพื่อให้องค์กรอยู่รอด
- มีความสัมพันธ์ตามฐานะตำแน่ง
- วางตัวตามสายบังคับบัญชาอยู่แต่ในห้องทำงาน

ผู้นำ
- อิทธิพลส่วนตัว
- คำนึงถึงเป้าหมายส่วนตัวของคนในองค์การด้วย
- แยกตัวเองออกจากองค์การมีความพยายามเปลี่ยนแปลงตลอดเวลา
- เปิดโอกาสให้มีความคิดริเริ่ม การควบคุมเน้นที่ผลงาน ไม่เน้นวิธีการ
- หาโอกาสที่จะทำให้องค์การเกิดประโยชน์สูงสุด
- ใช้ความสัมพันธ์ส่วนตัว
- วางตัวตามสบายเป็นกันเองกับผู้ใต้บังคับบัญชา

คุณสมบัติผู้นำ

มีจิตสำนึกในเป้าหมายงาน (SENSE OF PURPOSE AND DIRECTION)

มีความเป็นเพื่อน (FRIENDLINESS)

มีความกระตือรือร้น (ENTHUSIASM)

มีความซื่อสัตย์ (INTEGRITY)

มีความฉลาดรอบรู้ (INTELLIGENCE)

มีความจริงจัง (INGENUITY)

มีความคิดสร้างสรรค์ (INITIATIVE)

มีความศรัทธา เชื่อมั่น (FAITH)

มีเทคนิคในการทำงาน (TECHNICAL)

มีทักษะในการถ่ายทอด (TEACHING SKILL)

มีความรัก (LOVE)

มีประสบการณ์ (EXPERIENCE)

มีความแข็งแกร่งทั้งกาย / ใจ (PHYSICAL AND MENTAL ENERGY)

มีความเสียสละ (SACRIFICE)

ลักษณะออมชอม (HARMONIZE)

การจูงใจ (PERSUASIVENESS)

มีความกล้าหาญ (COURAGE)

มีความแนบเนียน (TACT)

มีความเป็นธรรม (JUSTICE)

มีความอดทน (ENDURANCE)

ไม่เห็นแก่ตัว (UNSELFISHNESS)

มีความตื่นตัว (ALERTNESS)

มีความเห็นอกเห็นใจผู้อื่น (HUMANITY)

มีการถ่อมตน (HUMILITY)

มีการควบคุมตนเอง (SELF CONTROL)

มีสังคมดี (SOCLAL ABILITY)

ผู้นำที่เลว

หน้างอ รอนาน งานมาก ปากเสีย เมียคุม กลุ้มหนี้ ขี้ยา อารมณ์ร้อน